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跳出舒適圈,釋放你大腦潛能

封面圖片(跳出舒適圈,釋放你大腦潛能)
踏出你的舒適圈 讓你站得更高看得更遠

經過3個星期時間的網站更新,現在已正式遷移到新網址 hk.releasemind.com。接下來將會重新為大家提供改變人生的想法,知識及技巧。

本網站建立了快將一年,雖然讀者人數沒有預期中增長得那麼快,但是總算有一些自然流量。關鍵可能在於積少成多,之前一直堅持每週寫一篇文章,現在中文、英文和日文加起來的文章數目也有約50篇,即是我現在還是完全不懂 SEO,當頁數和內容達到某個分量的時候,還有機會被Google到。只要勇於嘗試,機會就不會是「0」;固然什麼也不做,並不代表機會就等於「0」。如果你現在身處的環境不是很好的話,你會打算守株待兔,好似我認識的一些女生希望在某天放學的路上被星探找上當個模特兒或網紅,還是你會主動出擊踏出你的舒適圈 (comfort zone) 嗎?

雖然大部份人都想過更好的生活,但其實心態上都只不過追求「人有我有」。所謂 80/20 法則,80%的人口安於分攤世界上 20% 的財富,定義自己為普通人,與擁有世界上 80% 財富的富人無緣。為什麼會這樣呢? 我認為是因為喜歡平庸,不願意冒風險,安於舒適圈而錯過向上游機會的行為。

雖然人希望自己被受注視和被認同且有別於人,但更多情況之下採取中庸之道以易於立足於人群或社會。應用 80/20 法則,人口的八成都是打工仔,當你身邊的人大多都是打工仔的話,你也很自然認為打工是賺取收入的主要途徑。尤其是我們的父母或上一輩是草根階層的打工仔,由於為口奔馳、為了家人、戰後生活環境惡劣或欠缺高等教育機會等理由,把勤奮工作和節儉視為賺錢養家的主要手段。雖然平庸但他們都是這樣子,捱過了 60, 70, ~80 個年頭。然後,就是近年暢銷書籍《窮爸爸與富爸爸》所提倡,父母把他們的主觀經驗推展至下一代,好孩子就是應該要讀好書、考大學、找份好工。上班工作有工作壓力也很辛苦,但是與生意人相比打工仔有每月固定薪水,選擇安定以免予風險也算是一種樂於舒適的想法。

上一代喜歡平庸的生活,我們不能怪責他們的這種被動的取態,因為他們有不得不犠生小我、完成大我 — 養家活兒,這一個最大的辯解理由。但今天你認為你有相同的重擔嗎?

也許你說有,你要結婚、買樓。不過,我們今天可比從前活得自由。你有權不結婚,也可以結婚卻不生孩子。如果你仍然認為打份牛工就可以的話,你可能是害怕失敗而不太願意離開舒適圈,挑戰陌生的事物,因為你不想冒不能預見的風險。

不論那一個年代都有新的第一代富豪誕生,祖父母輩的有李嘉誠先生、我們父母的一代有 Microsoft 的創辦人比爾·蓋茨 (Bill Gates)、80 後有 Facebook 的創辦人朱克伯格 (Mark Zuckerberg)。他們都不是含著金鎖匙出生,但是他們都是世界的知名富豪。假設他們不創辦自己的企業而去做一個打工仔的話,已有他們的能力也許也會做到打工皇帝,不過絕大部分富豪的成功故事都是從他們離開打工仔心態開始的。

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如果你已找到綠洲,而且有足夠你一世食用的水源,恭喜你!你比其他人享有更多自由,可以在你的綠洲、你舒適圈內嘆世界的自由。但如果渴望擁有一個樹林,不少有錢人還是會願意放棄手上的綠洲,穿過沙漠直到找到水源不絕的密林為止。

只有跳出舒適圈,才有機會更上一層樓。

請先從心態上改變,你也是健常人士,有能力登上長城的好漢子。然後,不要心急一步登天,透過將任務分解成極小的 baby steps,只要你踏穩每一級走穩每一步,不知不覺就會走得很遠,幾乎任何事情都可以完成。

下一次,會講我們如果想跳出舒適圈,要為探索長征做一些什麼分析和規劃。

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